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1、负责各产品人因研究，围绕健康舒适、高效交互、美观流畅、情感愉悦、安全智能等体验维度策划或参与人因专项，开展文献综述及理论分析、人因实验、用户洞察、人因仿真与概念设计，数据收集与统计或AI建模等研究工作，与不同团队合作输出产品设计约束、体验标准、改进方案或高质量用户数据集，提升产品软硬件体验竞争力；
2、参与人因研究能力建设，开发客观、高效的研究方法、工具、平台，构建体验标准，实现主观体验客观化，持续提升人因研究的信度和效度。
1、心理学、人因工程、工业工程、医学工程/生理学、人机交互、计算机、市场营销、管理学、体验设计、工业设计、艺术学、社会学等相关专业；
2、对人群洞察、创新设计、人因工程、人机交互、AI体验的理论和应用有比较深入的理解，熟练掌握相关的研究方法、技术和工具；
3、具有将AI工具和方法融入人因研究工作的实践经验者优先；
4、有较强的产品思维，对用户体验有敏锐洞察力，对新鲜事物有好奇心、有热情，并愿意将其融入到自己的工作中，积极主动、关注细节、有想法有观点，沟通能力和团队协作意识较强。
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1、心理学、人因工程、工业工程、医学工程/生理学、人机交互、计算机、市场营销、管理学、体验设计、工业设计、艺术学、社会学等相关专业；
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3、具有将AI工具和方法融入人因研究工作的实践经验者优先；
4、有较强的产品思维，对用户体验有敏锐洞察力，对新鲜事物有好奇心、有热情，并愿意将其融入到自己的工作中，积极主动、关注细节、有想法有观点，沟通能力和团队协作意识较强。
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