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职位描述： 在部门轮岗实践、参与人力资源部各岗位基础工作。 任职要求： 1、统招全日制本科及以上学历应届生，人力资源管理、劳动与社会保障、行政管理或财税相关专业； 2、对人力资源管理有初步的认知和了解，具有良好的语言表达能力和文字功底； 3、熟练掌握办公软件的应用，懂俄语者者优先； 4、身体健康，有敬业精神，有良好沟通意愿、协调性好和承压性强； 5、具有人事岗位实习工作经验、持有相关资格证书优先； 6、需接受外派境外工作。
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