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【岗位职责】 1.制定并执行外包合作发展规划,确保人力外包、项目外包等指标达成; 2.搭建并完善外包人员与项目管理体系,规范供应商准入、考核与优化流程; 3.协调外包供应商与内部用人团队,协助完成外包人员管理(入离场、考勤、绩效、合规等); 4.跟踪外包项目交付进度与质量,组织问题排查与整改; 5.通过合同谈判、绩效评估、流程优化等手段,提升外包服务质量与交付效率; 6.确保外包资源配置符合公司业务战略,支撑项目顺利落地与运营高效。 【任职条件】 1.本科及以上学历,计算机、信息管理、供应链管理或相关专业优先; 2.2年及以上外包管理或供应商管理经验,熟悉人力外包、项目外包流程; 3.熟悉外包管理的合规要求与风险控制方法,具备供应商评估与考核经验; 4.具备较强的责任心、自驱力和项目推动力; 5.优秀的沟通协调与跨部门协作能力,能够平衡业务需求与外包交付质量。 【优先条件】 -主导或参与过大型外包或项目合作的管理工作; -熟悉政企、科技企业的外包模式与供应商生态; -有跨行业外包项目经验(软件开发、数据服务、运维等); -持有采购或项目管理相关认证(如PMP等)。
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您目前还没有登录:立即登录【岗位职责】 1.制定并执行外包合作发展规划,确保人力外包、项目外包等指标达成; 2.搭建并完善外包人员与项目管理体系,规范供应商准入、考核与优化流程; 3.协调外包供应商与内部用人团队,协助完成外包人员管理(入离场、考勤、绩效、合规等); 4.跟踪外包项目交付进度与质量,组织问题排查与整改; 5.通过合同谈判、绩效评估、流程优化等手段,提升外包服务质量与交付效率; 6.确保外包资源配置符合公司业务战略,支撑项目顺利落地与运营高效。 【任职条件】 1.本科及以上学历,计算机、信息管理、供应链管理或相关专业优先; 2.2年及以上外包管理或供应商管理经验,熟悉人力外包、项目外包流程; 3.熟悉外包管理的合规要求与风险控制方法,具备供应商评估与考核经验; 4.具备较强的责任心、自驱力和项目推动力; 5.优秀的沟通协调与跨部门协作能力,能够平衡业务需求与外包交付质量。 【优先条件】 -主导或参与过大型外包或项目合作的管理工作; -熟悉政企、科技企业的外包模式与供应商生态; -有跨行业外包项目经验(软件开发、数据服务、运维等); -持有采购或项目管理相关认证(如PMP等)。
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