岗位职责： 1.贯彻执行党的路线、方针、政策，国家、行业相关法律、法规、政策、规范，上级集团有关要求和企业的各项管理制度； 2.协助部门负责人建立、健全分管业务的工作流程，完善部门规章制度，规范部门管理等工作； 3.负责开展课程需求调研、体系架构设计、课程内容开发及版本更新，完善整体课程布局； 4.负责对外联络对接，拓展院校、行业机构、专业讲师等外部教学资源，维护合作关系，实现资源共享； 5.根据教学任务协助部长编制完成年度、季度及专项教学计划，监督计划落地，及时协调解决教学过程中的各类问题； 6.完成领导交办的重要项目任务或其他阶段性、临时性工作。 任职要求： 基本条件： 1.具有较高的政治素质，坚决执行党和国家的方针政策，具有强烈的事业心和责任感，认同并践行中国中煤的文化理念； 2.遵纪守法，廉洁从业，为人正派，勤勉尽责，无违法犯罪或不良执业记录； 3.具有履行岗位职责所必需的专业知识、良好的职业素养和工作业绩，工作实践经验丰富，具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件； 4.符合有关法律法规规定的资格要求。 资格条件： 1.应具有本科及以上学历； 2.具有丰富的教育培训等相关岗位工作经验； 3.熟悉干部教育培训规律，具备教学管理、教研组织及综合协调能力； 4.具备较强公文写作、课程统筹、科研辅助、政策梳理研究能力，执行力强、作风严谨； 5.中共党员； 6.年龄40周岁及以下（特别优秀者可放宽条件）。

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