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岗位职责： 1、结合部门技能矩阵管理相关培训计划，安排培训课程，达成培训发展的工作目标； 2、 根据生产力状况计算人力需求，并和HR协作完成人员招募 ； 3、 参与制定和落实产线人员考评方案，实现绩效与报酬的合理、有据发放； 4、 监控耗材的实际用量，使其控制在预算之内，确保成本节约的目标达成； 5、 和各部门人员确认近期6S的改善状况，以及执行6S预防方案，确保6S结案率； 6、 负责制造各类品质/安全体系认证工作的准备工作，确保成功通过各类品质/安全体系认证； 7、 搜集同仁关于餐饮、住宿、交通等一系列后勤问题，与总务协作解决； 8、 负责策划和协调组织内活动的开展，提高员工团队合作精神和激励士气。 任职要求： 1、微电子、电子工程、材料科学、机械工程、自动化等理工科专业为佳； 2、具备较强的责任心、执行力与团队协作意识； 3、具备良好的抗压能力、人际沟通能力者优先； 4、逻辑思维强，善于观察与总结，具备持续学习意愿； 5、具有短视频策划、拍摄、编辑能力者优先； 6、具有大型（学院、社团）活动主持、策划能力的优先。
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您目前还没有登录：立即登录岗位职责： 1、结合部门技能矩阵管理相关培训计划，安排培训课程，达成培训发展的工作目标； 2、 根据生产力状况计算人力需求，并和HR协作完成人员招募 ； 3、 参与制定和落实产线人员考评方案，实现绩效与报酬的合理、有据发放； 4、 监控耗材的实际用量，使其控制在预算之内，确保成本节约的目标达成； 5、 和各部门人员确认近期6S的改善状况，以及执行6S预防方案，确保6S结案率； 6、 负责制造各类品质/安全体系认证工作的准备工作，确保成功通过各类品质/安全体系认证； 7、 搜集同仁关于餐饮、住宿、交通等一系列后勤问题，与总务协作解决； 8、 负责策划和协调组织内活动的开展，提高员工团队合作精神和激励士气。 任职要求： 1、微电子、电子工程、材料科学、机械工程、自动化等理工科专业为佳； 2、具备较强的责任心、执行力与团队协作意识； 3、具备良好的抗压能力、人际沟通能力者优先； 4、逻辑思维强，善于观察与总结，具备持续学习意愿； 5、具有短视频策划、拍摄、编辑能力者优先； 6、具有大型（学院、社团）活动主持、策划能力的优先。
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