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    流量策略产品经理

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    职位月薪:面议

    流量策略产品经理

    职位月薪: 面议

    • 岗位类别:
    • 招聘类型: 全职
    • 工作经验: 10年以上
    • 工作地点: 上海市
    • 学历要求: 本科
    • 招聘人数: 1人
      福利待遇:
    • 五险一金
    • 优质平台
    • 法定节假日休息
    • 年终奖

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    职位描述

    工作职责: 岗位介绍 负责直播流量资源与推荐策略的产品化管理,连接业务目标和推荐执行,建设流量可观测、策略可配置、异常可定位、效果可验证的能力,支持营收、消费规模、主播成长和生态目标的协同。 工作职责 1.梳理直播跨入口、跨队列的流量链路,建立统一的资源、策略及执行记录,识别资源占用、兑现缺口、重复干预和策略冲突。 2.设计并建设策略登记、预算管理、优先级、互斥与频控、灰度发布、到期管理和回退等能力,提升策略执行的一致性与可管理性。 3.建立从用户请求、候选召回、排序混排、下发曝光到有效消费的诊断机制,定位供给、分发、产品承接等环节的问题,推动修复和复核。 4.与业务、算法和数据团队共同制定指标口径、实验规则及效果评估方法,区分资源配置变化与策略效率改善,评估对营收、规模和体验的影响。 5.协同主站及直播相关团队明确资源接口、配置权限和变更流程,将经营决策转化为可执行的系统规则,持续提升上线与异常处理效率。 工作要求: 1.具备推荐策略、流量平台、广告策略平台或实验平台相关产品经验,独立负责过涉及多目标、多规则或跨团队资源分配的项目。 2.理解召回、排序、混排、配额、频控和实验机制,能与算法、研发讨论实现边界,并将复杂规则转化为清晰的产品方案。 3.具备较强的数据分析与问题排查能力,能使用SQL核查指标和链路数据,理解统计口径、样本偏差及A/B实验的基本限制。 4.具备平台产品设计能力,能定义资源与策略对象、配置流程、权限、状态、异常处理和回退机制,兼顾业务易用性与线上可靠性。 5.能在营收、用户体验、消费规模和供给成长之间识别真实取舍,推动相关团队形成明确的资源约定和验收标准。 加分项 ●有内容推荐、直播混排、跨业务流量仲裁或大规模策略配置经验。 ●有线上复杂问题排查、策略冲突治理及资源成本核验经验。 ●有通过自动化改善策略分析、实验管理或异常诊断效率的实践。

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    工作职责: 岗位介绍 负责直播流量资源与推荐策略的产品化管理,连接业务目标和推荐执行,建设流量可观测、策略可配置、异常可定位、效果可验证的能力,支持营收、消费规模、主播成长和生态目标的协同。 工作职责 1.梳理直播跨入口、跨队列的流量链路,建立统一的资源、策略及执行记录,识别资源占用、兑现缺口、重复干预和策略冲突。 2.设计并建设策略登记、预算管理、优先级、互斥与频控、灰度发布、到期管理和回退等能力,提升策略执行的一致性与可管理性。 3.建立从用户请求、候选召回、排序混排、下发曝光到有效消费的诊断机制,定位供给、分发、产品承接等环节的问题,推动修复和复核。 4.与业务、算法和数据团队共同制定指标口径、实验规则及效果评估方法,区分资源配置变化与策略效率改善,评估对营收、规模和体验的影响。 5.协同主站及直播相关团队明确资源接口、配置权限和变更流程,将经营决策转化为可执行的系统规则,持续提升上线与异常处理效率。 工作要求: 1.具备推荐策略、流量平台、广告策略平台或实验平台相关产品经验,独立负责过涉及多目标、多规则或跨团队资源分配的项目。 2.理解召回、排序、混排、配额、频控和实验机制,能与算法、研发讨论实现边界,并将复杂规则转化为清晰的产品方案。 3.具备较强的数据分析与问题排查能力,能使用SQL核查指标和链路数据,理解统计口径、样本偏差及A/B实验的基本限制。 4.具备平台产品设计能力,能定义资源与策略对象、配置流程、权限、状态、异常处理和回退机制,兼顾业务易用性与线上可靠性。 5.能在营收、用户体验、消费规模和供给成长之间识别真实取舍,推动相关团队形成明确的资源约定和验收标准。 加分项 ●有内容推荐、直播混排、跨业务流量仲裁或大规模策略配置经验。 ●有线上复杂问题排查、策略冲突治理及资源成本核验经验。 ●有通过自动化改善策略分析、实验管理或异常诊断效率的实践。

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