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【岗位职责】 1.制定业务运营计划，开展日常运营管理工作； 2.跟踪下属企业运营情况，开展异常管理与汇报工作； 3.完成领导交办的其他工作任务。 【任职条件】 1.大学本科及以上学历（具备相应学位），硕士研究生及以上学历优先； 2.具有3年及以上相关岗位工作经验，央企总部相关岗位工作经历； 3.熟悉行业宏观政策和洞悉发展趋势，具有运营管理等专业知识，并具有一定的从业经验； 4.具有较强的运营规划能力，突出的流程管理与优化能力； 5.具有一定带队经验以及较强的团队协作精神、综合协调能力、语言沟通能力、抗压能力和责任意识。
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您目前还没有登录：立即登录【岗位职责】 1.制定业务运营计划，开展日常运营管理工作； 2.跟踪下属企业运营情况，开展异常管理与汇报工作； 3.完成领导交办的其他工作任务。 【任职条件】 1.大学本科及以上学历（具备相应学位），硕士研究生及以上学历优先； 2.具有3年及以上相关岗位工作经验，央企总部相关岗位工作经历； 3.熟悉行业宏观政策和洞悉发展趋势，具有运营管理等专业知识，并具有一定的从业经验； 4.具有较强的运营规划能力，突出的流程管理与优化能力； 5.具有一定带队经验以及较强的团队协作精神、综合协调能力、语言沟通能力、抗压能力和责任意识。
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