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岗位职责: 作为公司总部人力资源部HRBP实习生，你将深度浸润金融行业 HR 全链条工作，接触雇主品牌、校园招聘、社会招聘、培训宣传等核心模块，积累高含金量实习经历；资深导师 多对1带教，快速掌握职场技能；主要工作： 1、协助推进人力资源全模块工作，深度参与雇主品牌建设、培训宣传、校园招聘、社会招聘等核心项目，全方位了解 HR 工作逻辑； 2、招聘全流程支持：负责招聘信息多渠道发布、简历初筛、面试邀约协调、招聘数据整理等，成为招聘团队的得力助手； 3、创意文案输出：助力雇主品牌升级，为校园招聘、企业文化传播等场景构思创意点子，撰写优质宣传文案（推文、海报标语、招聘启事等）； 4、视觉设计实践：参与招聘宣传、培训文化活动的海报设计、推文排版，用创意视觉提升品牌传播效果； 5、培训活动执行：现场支持公司各类培训活动，负责前期筹备、现场协调、后期物料整理等工作，积累活动运营经验。 任职要求: 1、熟练掌握office等办公软件，会使用秀米编辑器、创客贴、可画等软件优先； 2、具备良好的团队合作精神、较好的沟通能力，工作严谨规范细致，积极主动，有人力资源或运营实习经验优先； 3、本科及以上学历，2027届及以后毕业，至少实习三个月，每周3~4天。
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您目前还没有登录：立即登录岗位职责: 作为公司总部人力资源部HRBP实习生，你将深度浸润金融行业 HR 全链条工作，接触雇主品牌、校园招聘、社会招聘、培训宣传等核心模块，积累高含金量实习经历；资深导师 多对1带教，快速掌握职场技能；主要工作： 1、协助推进人力资源全模块工作，深度参与雇主品牌建设、培训宣传、校园招聘、社会招聘等核心项目，全方位了解 HR 工作逻辑； 2、招聘全流程支持：负责招聘信息多渠道发布、简历初筛、面试邀约协调、招聘数据整理等，成为招聘团队的得力助手； 3、创意文案输出：助力雇主品牌升级，为校园招聘、企业文化传播等场景构思创意点子，撰写优质宣传文案（推文、海报标语、招聘启事等）； 4、视觉设计实践：参与招聘宣传、培训文化活动的海报设计、推文排版，用创意视觉提升品牌传播效果； 5、培训活动执行：现场支持公司各类培训活动，负责前期筹备、现场协调、后期物料整理等工作，积累活动运营经验。 任职要求: 1、熟练掌握office等办公软件，会使用秀米编辑器、创客贴、可画等软件优先； 2、具备良好的团队合作精神、较好的沟通能力，工作严谨规范细致，积极主动，有人力资源或运营实习经验优先； 3、本科及以上学历，2027届及以后毕业，至少实习三个月，每周3~4天。
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